Les emplois réservés: le dispositif
Le dispositif relatif aux emplois réservés a été profondément remanié par la loi no 2008-492 du 26 mai 2008.
Emplois réservés, signalement et réception des candidatures.
Après la Première Guerre mondiale, une procédure spécifique de recrutement sur emplois réservés a été mise en place. Elle s’adressait aux veuves de guerre et anciens combattants invalides. Cette procédure a été par la suite étendue aux handicapés civils.Le statut fait état de la législation sur les emplois réservés (art. 32, a) qui rappelle le principe de la priorité de recrutement en faveur des bénéficiaires de la législation et de la réglementation élaborées en la matière.Les vacances de postes doivent être signalées au…
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