Le fonctionnement des astreintes du personnel médical 

Décompte du temps réalisé en astreinte. Avant toute chose, il convient de préciser que pour chaque période d’astreinte les praticiens concernés perçoivent une indemnité forfaitaire (voir sur ce point la synthèse de l’indemnisation des astreintes), qui correspond à la rémunération de la contrainte.Ensuite, le temps d’intervention sur place et le temps de trajet réalisés au cours d’une astreinte constituent du temps de travail effectif.Le temps d’intervention réalisé sur place, au sein de l’établissement, est décompté à l’heure. Toute période égale ou supérieure à 30 minutes compte pour 1…