Le plan de formation: modalités

Le plan de formation. Le plan de formation regroupe les actions de formation retenues par l’établissement en fonction, notamment, de ses orientations stratégiques. Il tient compte à la fois du projet d’établissement, des besoins de perfectionnement, d’évolution ainsi que des nécessités de promotion interne.Il comporte une prévision du coût de revient des actions de formation faisant apparaître leur coût pédagogique, la rémunération des stagiaires en formation, les dépenses de déplacement et d’hébergement ainsi que le coût des cellules de formation.Il comporte également des informations…